En la última edición de la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup Panamá, más de 200 empleadores a nivel nacional reportaron una tendencia neta de empleo ajustada estacionalmente de 19%.

En comparación con el trimestre pasado tuvo un aumento de 4 puntos porcentuales, pero una reducción de 14 puntos porcentuales frente al mismo periodo del del añopasado. Específicamente, un 39% de los entrevistados señaló tener intenciones de incrementar su planilla, mientras que un 20% piensa reducirla, un 37% indicó que semantendrá igual y un 4% no sabe.

“Esperamos un mejor tercer trimestre en materia de empleo para los sectores analizados y vemos que las regiones de Occidente y Centro encabezan las expectativas a nivel nacional,” explicó Claudia Escobar Casillas; Gerente Regional de Operaciones de ManpowerGroup Caribe y Centroamérica.

El sector más competitivo de Panamá para este trimestre es el de Servicios de Energía con una perspectiva de 34%, esta cifra disminuyó en -66 puntos porcentuales desde el último trimestre y también -9 puntos porcentuales en relación con el mismo periodo del 2023. Otros sectores destacados son Servicios de Comunicación y Tecnologías de la Información reportando el mismo porcentaje (31%). Los resultados de expectativas para Finanzas y Bienes Raíces suman un número positivo (21%) y Bienes y Servicios de Consumo reportan un 18%.

Las diferentes regiones del país reportaron los siguientes datos: Occidente 52%, Centro 50%, Metro Sur 18% y Metro Norte -6%.

EXPECTATIVAS DE EMPLEO EN LATINOAMÉRICA

Los sectores con mayores expectativas en Latinoamérica son Servicios de Comunicación (30%), Tecnologías de la Información (29%) y Finanzas y Bienes Raíces
28%. A nivel global, Latinoamérica está liderando las intenciones de contratación, con Costa Rica a la cabeza.

“México ocupa el segundo lugar en la región latinoamericana por sus expectativas de contratación, 10 puntos por encima del promedio global." señaló Mónica FloresBarragán, Presidente de ManpowerGroup para Latinoamérica.